Pracovní náplň:

- Provádí:
- řízení obchodního oddělení (OB1)
- zastupuje obchodního oddělení při jednáních se strategickými partnery (dodavateli, zákazníky a ostatními partnery)
- nastavuje strategii a plán prodejů pro obchodního oddělení (OB1)
- rozvíjí a je správcem produktového portfolia
- podílí se na řízení vývojových a inovačních procesů
- vyhodnocuje vývoj prodeje
- řídí ekonomiku obchodního oddělení (OB1) - neuhrazené pohledávky, závazky, rozpočet
- rozvoj obchodního oddělení
- Zodpovídá za:
- zodpovídá za chod obchodního oddělení
- zodpovídá za strategii obchodního oddělení
- zodpovídá za ekonomiku obchodního oddělení
- Rozhoduje o:
- řízení cenové strategie
- produktové strategii
- personálním obsazení svého úseku
- Spolupracuje s:
- s obchodním oddělením
- s širším vedením
- Informuje:
- ředitel divize „Obchod

Požadujeme:

- Vzdělání: VŠ/ SŠ s maturitou
- Praxe: minimálně 5 let v obchodní činnosti, manažerská praxe
- Znalost práce na PC: uživatelsky
- Jazykové znalosti: AJ na pokročilé úrovni (B2/C1)
- Speciální požadavky:
- vynikající komunikační, vyjednávací a prezentační dovednosti, schopnost rychle se orientovat v dané problematice, systematičnost, strategické myšlení, ekonomické povědomí, obchodní dovednosti, schopnost týmové práce a vedení týmu, schopnost motivovat, znalost firemního systému, řidičské oprávnění sk. „B“

Nabízíme:

- Pružná pracovní doba
- Mzdové rozpětí: 60-80.000,-Kč.